幻影视界今天分享的是专业服务行业研究报告：《从海外AI+新秀看国内人服龙头AI+发展前景》，报告由广发证券发布。
研究报告内容摘要如下
AI 应用赋能人力资源服务行业各领域。随着AI 技术快速发展迭代与生成式AI 应用场景扩散，AI 应用已逐渐渗透至人力资源行业各细分领域实现赋能提效，包括：（1）招聘：借助AI 技术快速深入理解雇主岗位需求，以及候选人关键信息获取分析，提升匹配效率；（2）培训：借助AI 技术实现个性化人才培训等；（3）人事管理：从入职到日常管理全流程数智化提效；（4）薪酬绩效管理：借助AI 技术实现更全面、客观的薪酬绩效管理，并以此持续优化激励机制、提高效能。
国内人力资源服务行业快速发展，AI 赋能有望打开全新成长空间。我国人力资源服务行业相较发达国家发展较晚，仍处于较快增长阶段，根据人社部数据，截至23 年底，我国共有各类人力资源服务机构近7 万家，营收总规模2.75 万亿元，2016-2023 年CAGR 为13.2%，结合当前AI 技术的快速迭代有望打开行业全新成长空间。
展开剩余66%他山之石：从海外AI 人力资源服务新秀企业看行业发展。（1）Mercor：跟随全球头部AI 实验室成长的AI 招聘平台。
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